纺织服装学院精心有序开展跟岗教学

近日,纺织服装学院2019级18个班级470名学生根据双向选择,前往南通及周边长三角城市32家企业参加跟岗。为平稳有序扎实推进这一工作,学院制定了详尽的跟岗教学方案、企业联络人制度、各具体企业跟岗计划和分片区网格化跟岗管理制度。

9月25日下午,纺织服装学院在崇川校区大礼堂举行了跟岗实习动员教育大会。院长马昀强调了跟岗实习环节的重要意义。他指出,跟岗实习是学校践行产教融合、提升学生职业素质的一门重要课程,并从“三要”和“三不要”对学生跟岗提出了要求。副院长洪杰从“守纪、静心、归来”三点出发对跟岗实习工作进行了具体布置,并详细讲解了跟岗前往企业的用车安排和到岗注意事项。党总支副书记魏振乾则从学生工作的角度对在场学生进行了安全教育和疫情防控注意事项提出了要求。党总支副书记夏爱萍对学生提出三点希望,一是务必注意人身和财产安全,二是要在实习中勇于实践,开拓创新,三是要在实践中爱岗敬业,厚植情怀,树立正确的工作观。

9月26日和9月27日,全体学生和企业联络人统一由学校出发,有序平稳到达了跟岗所在企业,受到了企业的热烈欢迎。江阴海澜集团、苏州拼量、南京正大天晴、盛泽设界、丹毛集团、科思美、华艺集团、大生集团、国泰华盛、国望高科、精华制药、圣东尼等29家企业,分别为学生举办了形式不一各有特色的欢迎仪式,就企业文化、安全培训、入企体检、跟岗安排等做了详尽的布置。

十一假期期间,学院班子成员和教师党员深入到各企业,关注假期留企学生的生活和学习。

此次2019级学生全面跟岗教学,学院从企业对接、岗位设置、管理方式上全面创新,为学院各专业学生提供了多样选择,岗位各异、精彩纷呈,全面展现了学生的精神风貌和技术技能。后续学院将继续立足双高建设,提质培优,持续跟进做好跟岗教学的过程管理,深度对接企业,深化校企合作,在探索实践跟岗教学改革的同时助力企业高质量发展。(纺织服装学院洪杰、张修良/图文 通讯员 秦亚杰 推荐)


 
 
进入编辑状态